Popüler Mesajlar

Editörün Seçimi - 2024

Duygusal Bakım: Kadınlar Neden İki Kişilik?

İnternethaber.com "KıZ, GÜLMEK!" - BİZİMDEN DOUBT'DAN HER ŞEY Ne tür bir cehennem gibi görünse de, sokakta tanıdık olmayan bir adamdan böyle bir tavsiye aldım. Kadınların varsayılan olarak iyi niyete ve çatışmaları yumuşatma kabiliyetine sahip olması beklenir. Eski bir Google çalışanı James Dimor'un mektubunda yazdığı şey buydu: bir bildiri için kovuldu, burada BT alanındaki cinsiyetçilik sorununun büyük ölçüde abartıldığını ve kadınların iletişim alanında çalışmaya odaklanmaları gerektiğini söylediler çünkü " bu doğal eğime doğru. " Tabii ki kadınların doğal olarak daha iyi iletişim kurabilecekleri, yardım edecek ve destekleyebilecekleri inancının kör ve çoğu zaman yansımayan inancı, toplumsal cinsiyetle ilgisi yoktur, ancak çoğu insan için uzun bir alışkanlık haline gelmiştir. Sonuç olarak, willy-nilly, kadınlar, başkalarının duygularına (sözde duygusal hizmet) verilen ücretsiz bakımları kabul ettiler.

Duyguların taklidi

80'lerde, terim daha spesifik bir durum için icat edildi. The Managed Heart'taki sosyolog Arly Hochschild, hizmet sektörü ekonomiye hakim olmaya başladığında insanların yaşamlarının nasıl değiştiğini araştırdı. Belli mesleklerin temsilcilerinin (örneğin uçuş görevlileri ve toplayıcılar) görevlerini başarıyla yerine getirmek için müşterilerin ruh hallerine uyum sağlayarak duyguları aktif olarak kontrol etmeleri veya hatta taklit etmeleri gerektiği ortaya çıktı. Hochschild, işteki duygusal hizmetin çalışanların kişisel yaşamlarını nasıl etkilediğinden, cinsiyet, köken ve gelire bağlı olarak adreslerinde ne gibi beklentiler ortaya koyduğundan endişe duyuyordu. Hochschild'den sonra, duygusal hizmet olgusu aktif olarak araştırıldı, ancak yalnızca işyerindeki davranış bakış açısıyla.

Birkaç yıl önce, duygusal hizmet daha kapsamlı bir sorun olarak algılanmaya başlandı - ikincisi daha "duygusal çalışma" gerçekleştiren kadınlar ve erkekler arasındaki ilişkilerde gelişen bir tür dengesizlik. Örneğin, bir kadının bir çiftte rahat bir ortam yaratması, başarıya giden yolda bir erkeği desteklemesi ve yaşlı akrabalara veya küçük çocuklara bakması beklenir. Liste sonsuz, ama sadece aile ilişkileri ile ilgili değil. Sık sık, duygusal hizmetlerin işyerinde ele alınması gerekir, meslektaşlarına hediye almak için para toplamaktan, ödenmemiş kurumsal planlama ve açık hava etkinlikleriyle sona erer.

Bir kadının çiftte rahat bir atmosfer yaratması, başarıya giden yolda bir erkeği desteklemesi ve yaşlı akrabalara veya küçük çocuklara bakması beklenir.

Duygusal hizmet “görünmez” bir iştir ve kocayı baş, karısı boynu olmaya teşvik eden popüler bilgelikle iyi bir şekilde gösterilmiştir. Yani bir ortağın tüm duygularını öngören ve onları doğru yöne yönlendiren gri kardinal. Aynı yerden, her zaman aileyi, rahatlığını ve sıcaklığını evde tutma konusunda bilgeliği olan “gerçek kadın” hakkında toksik basmakalıplar vardır. Genel olarak, erkeklerin sadece iki duygu - açıkça durgunluk ve dürüst öfke yaşayabilmelerine izin verilirken, kadınlardan diğer her şeyle ilgilenmeleri istendi. Amerikalı psikoterapist Kristin Hutchison, aile psikoterapistine yapılan gezilerin bile kadınlar tarafından başlatıldığına ve resepsiyonlarda bazen erkeklerin duyguları hakkında bağımsız olarak konuşmasına ve her şeyde eşine güvenmeyeceğine kadar beklemeniz gerektiğine inanıyor.

West Chester Üniversitesi'nden sosyolog Lisa Hübner “Kadınların doğası gereği duyguları erkeklerden daha iyi hissetmeleri, ifade etmeleri ve kontrol etmelerinin yanlış olduğu fikrini desteklemeye devam ediyoruz. Böylece, erkekler başlangıçta ilişkiler üzerinde çalışmaktan, askıya alınmaktan veya sevdikleriyle empati kurmaktan vazgeçebilirler veya sadece kendi duygularını görmezden gelebilirler. Ataerkil kültür teşvik etmez ve hatta çoğu zaman kınanır - bu yalnızca iletişimdeki sorunlara değil, aynı zamanda bir çıkış yolu bulamayan içsel çelişkilere de yol açar.

Bulanıklaştırma kavramları

Duygusal hizmetin hâlâ yeni bir terim olması nedeniyle, çeşitli sorunları belirtmek için kullanmaya çalışıyorlar. Böylece, The Guardian ve Harper's Bazaar'da, onunla bağlantılı olarak, ailedeki ev sorumluluklarının hala eşit olmayan bir şekilde dağılması konusunu gündeme getirdiler, yani, bir kadının yaşam planlaması işini devralacak tek kişi olarak kaldığı durum. Ürünlerin listesi, sayısız akrabaların doğum günleri, faturaların ödenmesi, tatil menüsü ya da en sıradan bir gün - genel olarak bir kadın yönetici olurken, bir erkek sadece taleplerini yerine getirirken (düzenli ve özenle olsa bile).

The Guardian, bu etki için daha anlaşılır bir çizgi roman yayınladı ve köşe yazarı Gemma Hartley çok güzel bir örnek verdi: kocası koridordaki kutuya birkaç gün dikkat etmedi ve onu kaldırmaya karar verdiğinde neden ona dönmediğini sordu. yardım için. Mesele şu ki, birçok erkek evin etrafına yardım etmeye hazır, ancak kafamdan atılabilecek, zar zor biten işler gibi davranıyorlar. Kadınlar, kural olarak, temizlik, çocuk ve yemek yapmayı düşünmeyi bırakmaz, her zaman kendi güvenliklerinde olurlar.

Bu daha çok ev içi eşitsizlik ve dış eşitlik tuzakları hakkındadır - sadece duygulardan kaynaklanan adil hayal kırıklığı var

Yukarıdaki metinlerin yazarları da bu orantısızlığı duygusal bir hizmet olarak nitelendiriyor. Doğru, bu daha çok ev içi eşitsizlik ve dış eşitlik tuzakları ile ilgilidir - buradaki duygulardan, yönetsel görevlerinin bir kısmını bir erkeğe devretmek de dahil olmak üzere, ev işlerini adil bir şekilde paylaşmaya çalışan kadınların yaşadığı adil bir hayal kırıklığı var.

Ekim ayı sonlarında, Amerikalı solcu aktivistler tarafından oluşturulan Facebook'ta Özgür Duygusal İş Kulübü grubu ortaya çıktı. Proje, politika alanında bilgili olmayan ve sosyal alandaki insanların soru sorabildiği ve kibirli bir şeyden daha fazlasını cevaplayabilmesi için başlatıldı: “Googled”. Bir erkeğe feminizmin, sosyal demokrasinin ya da moleküler fiziğin temellerini duygusal hizmet olarak açıklamaya teşebbüs edebilir miyiz? Aksine, gönüllü aktivizm. Bununla birlikte, RedBook köşe yazarı Andrea Bartz, işyerinde toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlama girişimlerinde bile duygusal hizmeti değerlendirmektedir.

İlişki piyasası

Mayıs 2015'te, bir tweeter içinde #GiveYourMoneyToWomen hashtag altında çiftler halinde algılanamayan bir çalışma göstermek için tasarlanan bir flash mob geçti. Köşe Yazarı Tost Jess Zimmerman bile ironik bir fiyat teklif etti: "Denemelerinize dikkat edin - 50 dolar, harap olmuş gibi davranın - 100 $, egonuzu temperleyin, böylece sinirlenmeyin - 150 dolar, sessizce gülümseyin - şaka yapmayın - 200 $ Beş yaşındaki bir çocuğa yönelik feminizm - 300 dolar, kadınlarla ilgili konuşmalarınızı dinlemek paha biçilemez. ” Flaş mafya tahminen Batı'da bile karışık bir reaksiyona neden oldu.

Şimdi, duygusal hizmet yalnızca belirli bir toplumsal cinsiyet sorunu olarak değil, aynı zamanda insanlar arasındaki ilişkilerde dengesizlik olarak da konuşulmaktadır. Halk arasında, kız arkadaşınızın yaşam hakkında çok fazla şikayet edip etmediği, karşılığında bir şeylere güvenmeden yardım etmeniz gerekip gerekmediğini düşünmeniz önerilir ve Internet, "kibar olmaktan ve mutlu olmaktan nasıl kurtulduğum" hakkındaki hikayelerle doludur. İnsanlar gerçekten fiziksel istismardan sürekli manipülasyon ve amortismana kadar her türlü toksik ilişki içine giriyor.

Araştırmacılar, gelecekte robotlar ve makineler tüm işleri devraldıklarında, duygusal hizmetin insanların benzersiz becerilerini uygulayabilecekleri tek alan olarak kalacağına inanma eğilimindedir.

Ancak, gerçekten yıkıcı bir ilişki ile eşinizin aşmak isteyeceği zor durumlar arasındaki çizgiyi hissetmek önemlidir; örneğin sevilen bir kişinin desteğine güvenmek. Duygusal hizmet, bariz toplumsal cinsiyet bileşenine rağmen, değişimin mutlaka eşit olması gerektiği ve borçluların basitçe eşiğin üzerinden atıldığı, garip, itici bir pazarlık unsurunu insan ilişkilerine sokar. Rakamlarla duygusal samimiyetin fiyatını ifade etmek imkansızdır ve kendine bakmakla birisinin olması gerekenden biraz daha fazla duygusal kaynak aldığına dair sürekli bir şüphe olmamalıdır.

Artık kadınlar, gerçekten de, duygusal hizmet gerektiren alanlarda daha sık çalışıyor. Dadılar, hemşireler, anaokulu öğretmenleri çoğunlukla kadındır ve bu durumun yakın zamanda değişmesi pek olası değildir. Bununla birlikte, araştırmacılar gelecekte robotlar ve makineler tüm işi devraldıklarında, duygusal hizmetin insanların benzersiz becerilerini uygulayabilecekleri tek alan olmaya devam edeceğini düşünmeye meyillidirler: empati ve diğerleri için samimi endişe.

resimler:Tuğla Baykuş, Marek - stock.adobe.com, andy0man - stock.adobe.com

Videoyu izle: Her İnsanın Geliştirebileceği 7 Güçlü Kişilik Özelliği (Mayıs Ayı 2024).

Yorumunuzu Bırakın